L’urgence s’installe, réclamant un service public de santé équitable et de qualité pour tous

  Les organisations signataires expriment leur inquiétude face à la situation alarmante des hôpitaux publics en France

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En date du début de l’été, 57 organisations ont pris part à une déclaration collective organisée par la LDH, exprimant leur vive préoccupation concernant l’état actuel du service hospitalier public en France.

Selon elles, cette institution essentielle garantissant un accès égalitaire aux soins de santé est plus menacée que jamais, notamment en raison d’une pénurie croissante de personnel soignant.

Les organisations pointent du doigt l’absence d’anticipation des besoins en matière de recrutement dans le secteur de la santé, ainsi que les milliers de démissions de professionnels ayant contribué à éviter une catastrophe sanitaire lors des vagues successives de Covid-19. Les contraintes administratives pesantes et les décisions souvent non-consensuelles imposées aux professionnel(le)s ont rendu leur travail encore plus difficile.

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Les revendications des organisations signataires : amélioration des conditions de travail et augmentation des salaires #

Les augmentations salariales obtenues lors des négociations du Ségur de la santé restent insuffisantes, en particulier pour les infirmières dont la rémunération se situe en dessous de la moyenne européenne.

Les signataires de la déclaration s’inquiètent également de l’épuisement professionnel et du malaise grandissant au sein des équipes soignantes, qui ont pour conséquence de nombreuses démissions et situations de burnout.

L’état préoccupant du système hospitalier public est attribué à un modèle économique trop axé sur la rentabilité financière,une logique qui dure depuis plusieurs décennies.

Les organisations estiment qu’un service sur cinq risque de fermer durant l’été, augmentant les inégalités territoriales en matière d’accès aux soins et creusant davantage le fossé entre les zones urbaines bien dotées en services de santé et les territoires ruraux ou périurbains désertés par les professionnels.

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Un appel solennel aux autorités pour mettre en place des mesures pérennes afin de prévenir une nouvelle catastrophe sanitaire #

Face à ce constat alarmant, les organisations signataires lancent un appel solennel au Président de la République et au gouvernement pour prendre rapidement des mesures efficaces et durables afin d’éviter une nouvelle crise sanitaire touchant l’ensemble de la population française.

Les propositions concrètes avancées pour sauver l’hôpital public français #

Pour remédier à cette situation, les acteurs engagés en faveur d’un service hospitalier public performant et accessible à tous proposent plusieurs pistes d’action. Parmi celles-ci figurent notamment :

– La démocratisation de la gouvernance et la participation des personnels soignants et des patients dans les processus décisionnels de toutes les institutions de santé.

– L’amélioration des conditions de travail pour l’ensemble du personnel hospitalier, notamment en augmentant significativement les salaires, encore trop faibles par rapport aux standards européens.

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– Le respect du droit au repos hebdomadaire et la reconnaissance du travail accompli par les professionnel(le)s de la santé. Ceci inclut également les médecins diplômés hors Union européenne et Espace économique européen.

– La fin des fermetures d’établissements, de services et de lits en milieu hospitalier et leur réouverture là où cela s’avère nécessaire.

– L’arrêt de la sous-traitance et de l’externalisation des services au contact des patients à des entreprises privées, afin de garantir un personnel formé et stable.

Un projet national ambitieux et concerté pour le service hospitalier public français #

Au-delà de ces mesures immédiates, les organisations appellent à la mise en place d’une véritable consultation élargie et à l’élaboration d’un programme national englobant :

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– Un plan massif de recrutement doublé d’une politique de formation ambitieuse ;

– Un financement adéquat axé sur les besoins plutôt que sur la recherche de rentabilité ;

– Une attention accrue aux déterminants environnementaux de la santé et à la prévention des zoonoses.

Ce n’est qu’à travers une mobilisation collective impliquant l’ensemble des acteurs concernés que l’hôpital public français pourra relever le défi d’un service de santé équitable, accessible et de qualité pour tous.

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